Skarvar i träd på Snöholmen. Foto: SVT/arkiv

Trosa: Skarvarna hotar turism och inflyttning

Publicerad

Den omdebatterade skarvkolonin på Snöholmen fortsätter att engagera. Nu överklagar Trosa kommun ännu en gång beslutet att inte få jaga bort skarvarna.

Den idylliska staden Trosa är hotad.

Enligt de boende och politiker i kommunen så har skarvarna en stor inverkan på företag, turismen, och boende i Trosa.

Och många Trosabor är frustrerade över att skarven tagit över ön Snöholmen.

– Det är ju en stank som är helt obeskrivlig. Det kommer ju bli så att folk vill inte komma till Trosa, för det stinker, berättade Barbro Westberg tidigare för SVT Nyheter Sörmland.

 ”Många turister frågar varför det luktar så illa”

Vid Trosa kommun arbetar Cecilia Högberg som är produktionschef. Hon håller med om att skarvarna påverkar hela staden.

– När vinden låg in mot land i somras så luktade det mycket in över hela centrum. Det är många turister som frågar varför det luktar så illa, säger Cecilia Högberg.

Naturvårdsverket säger nej

Det finns uppskattningsvis cirka 300 skarvbon på den lilla ön som ligger precis utanför Trosa hamn.

Kommunen har tidigare fått klartecken att bedriva skyddsjakt på skarvarna. Men efter att Sörmlands Ornitologer överklagade och Naturvårdverket sa nej, blev det tillslut avslag från länsstyrelsen.

Har inte gett upp

Fast kommunen har inte gett upp hoppet och har nu ännu en gång skickat in en överklagan.

– Vi har ju ett problem här och vi vill fortsätta påvisa med överklagan att det här är verkligen ett problem för oss i Trosa, säger produktionschef Cecilia Högberg, vid Trosa kommun

Varför tror ni att länsstyrelsen kan komma att ändra sitt beslut?

– Vi kanske inte är alltför hoppfulla med det, men vi tycker ändå det är värt ett försök, säger Cecilia Högberg. 

Så arbetar vi

SVT:s nyheter ska stå för saklighet och opartiskhet. Det vi publicerar ska vara sant och relevant. Vid akuta nyhetslägen kan det vara svårt att få alla fakta bekräftade, då ska vi berätta vad vi vet – och inte vet. Läs mer om hur vi arbetar.