Beslutet fattades under fredagen i hälso- och sjukvårdsledningen och stöds även av hälso- och sjukvårdsnämndens ordförande Jan Lahenkorva (S).

– För oss i den politiska ledningen har det varit viktigt att hela tiden noga följa upp att Region Gävleborg kan erbjuda också medarbetarna tidig och bra tillgänglighet när det gäller vaccineringen. Nu kan Region Gävleborg komma igång tidigt med vaccinering för delar av personalen, vilket gör det möjligt att minimera personalbrist och öka tryggheten för medarbetarna, säger hälso- och sjukvårdsnämndens ordförande Jan Lahenkorva (S) i ett pressmeddelande.

Särskilt viktig personal

Motiveringen bakom beslutet att börja med sjuksköterskor och undersköterskor på IVA, samt de biomedicinska analytikerna är att de lyfts fram som särskilt viktiga eftersom vården blir väldigt sårbar vid deras sjukfrånvaro. 

– Det är svårt att välja mellan personalgrupper, och beslutet har fattats snabbt för att vi inte ska försena användningen av vaccindoser. Dialogen kring vaccinationerna av egen personal fortsätter, säger Tina Mansson Söderlund, biträdande hälso- och sjukvårdsdirektör och vaccinsamordnare. 

När det gäller läkare på särskilda boenden så argumenterar man för att de ska likställas med kommunala sjuksköterskor i äldreomsorgen, som ingår i fas 1.