Rekryteringsbonusen är på 5 000 kronor brutto och gäller för medarbetare inom kommunen som föreslår lämpliga kandidater till lediga tillsvidaretjänster.

– Rekryteringsbonusen kommer fungera som ett verktyg för att locka fram ambassadörerna i våra verksamheter och genom det ambassadörskapet öka våra chanser att rekrytera rätt medarbetare, säger Mattias Gustafsson, personalchef i Vingåkers kommun, i ett pressmeddelande.

Kommunen fattade beslut om bonusen förra veckan. Bonusen gäller inte om du byter tjänst inom kommunen.