– Vi har varslat upp till 25. Sedan är det inte riktigt klarlagt hur många det blir i slutändan, säger vd:n Peter Servin till Östnytt.

Varslet gäller både tjänstemän och kollektivanställda.

Tunga år bakom sig

Orsaken är framför allt en minskad orderingång, men också att man har två ”väldigt tunga” år bakom sig.

Med organisationsförändringen hoppas man kunna få ett ekonomiskt stabilt företag som kan etablera en långsiktig och stark bas för den nordiska marknaden från Sverige.

Vad har du fått för reaktioner från de anställda?

– De blir naturligtvis ledsna och chockade och det har jag full förståelse för. Men det har ändå tagits på ett bra sätt. De har förståelse för att något måste göras, säger Peter Servin.

Vad tror du om framtiden?

– Framtiden är väldigt klart utstakad från styrelsen och ägaren att Åkers Krutbruk ska finnas kvar. Nu måste vi hitta åtgärder för hur vi ska göra det.

MBL-förhandlingar med fackliga organisationer har inletts.