Förra året kostade hyrläkare landstinget Sörmland totalt 170 miljoner kronor, och det är framför allt inom primärvården som behovet av hyrläkare har ökat. Den konstanta ökningen av hyrvårdskostnader beror främst på bristen på ST-läkare, enligt hälso- och sjukvårdschef Florean Pietsch.

– Det vi ser är en ökning i framför allt primärvården, och det är kopplat till att det saknas specialister i allmän medicin. För att ha en stabil vård behöver vi fortfarande ha hyrläkare, men i takt med att nästa generations läkare blir klara och om vi samtidigt har en arbetsmiljö som är attraktiv så kommer ju behovet att minska, säger han. 

”Svårare situation” i Sörmland

Utgifterna har gått stadigt uppåt under åren 2010-2015.

– Vi behöver bedriva en bra sjukvård för våra patienter, om det då på marginalen behövs inhyrd personal så ska vi ju använda oss av den, säger Florean Pietsch.

– Men sedan gäller det att systematiskt arbeta med rekrytering, arbetsmiljö och motivation för att skapa arbetsplatser där behovet minskar. Där tror jag att vi har en lite svårare situation i Sörmland, som ligger nära Stockholm där vi kan ha en högre konkurrens avseende nyckelpersoner.

Ökat antalet utbildningsläkare

Men hur ska man motverka den här hyrläkartrenden?

– Det gör vi ju framför allt på lång sikt, till exempel genom att arbeta med nästa generations läkare och se till att våra ST-utbildningar blir så bra och attraktiva som möjligt. Det har vi lyckats med inom framför allt allmänmedicin, där vi på fyra år har ökat antalet utbildningsläkare från 20 till närmare 75 stycken i länet, säger Florean Pietsch.