Ytterligare ett skäl att ha egna medarbetare är att minska extrakostnaderna – på fyra år har kostnaden för inhyrd personal inom vården skenat från 1,5 miljarder till 4 miljarder.
Det handlar inte om något totalstopp men målet är att vården ska kunna klara av den vardagliga verksamheten utan inhyrd bemanning. För att nå dit ska samtliga landsting och regioner ta fram egna handlingsplaner med åtgärder som passar deras förutsättningar, enligt SKL.