– Den kräver mer av chefer och medarbetare. Det går inte bara att gå till jobbet som vanligt nästa dag, säger Fredrik Rakar.

Forskaren lägger stor vikt vid att personer som söker försörjningsstöd ofta behöver hjälp med den ekonomiska biten – men inte alltid med de sociala åtgärderna. Han menar att Trelleborgsmodellen frigör resurser hos kommunen.

”Professionen får en starkare roll”

Socialarbetarna får större möjlighet att lägga tid på dem arbetsuppgifter de är utbildade för, och där de kan använda sin expertis.

– Är det någon som tjänar på det, så är det socialarbetarna. De slipper hantera saker som jag trodde de ville bli av med. Den här modellen förädlar jobbet. Professionen får en starkare roll, säger han.