Förra året sökte ungefär lika många elever feriepraktik som i år. Då blev 300 sökande underkända eftersom de inte uppfyllde kraven.
– Vi ska ha fått in kontaktuppgifter på rätt sätt. Sen ska man ha skickat med ett personligt brev och även delta på alla våra obligatoriska tillfällen som vi har under de här månaderna, säger Amela Haracic Agovic som samordnar sommarjobben i kommunen.
Utöver de formella ansökningskraven ska eleverna vara i en viss ålder, vara folkbokförda i kommunen och svara ja till erbjuden plats.
En av anledningarna till att underkännas är att ungdomarna inte håller sig uppdaterade på mejlutskick eller svarar i telefon när kommunen ringer.
– Det är jätteviktigt att vara uppdaterade, för det är nu det händer, säger Amela Haracic Agovic.
Andra anledningar kan vara att kommunen inte får återkoppling från ungdomarna, trots att de blivit erbjudna ett jobb.
Räknar med att alla godkända får jobb
Årets rekryteringsprocess är ännu inte klar och det är fortfarande oklart exakt hur många platser kommunen kan erbjuda.
Men Amela Haracic Agovic räknar med att alla godkända sökande får ett jobb i sommar.
Anledning till att ansökande blir underkända:
• Ej i målgruppen
• Ej skickat in fullständig ansökan med fullständiga uppgifter
• Ej deltagit på info-/intervjutillfälle
• Ej svarat på erbjudande om feriepraktik
Källa: Växjö kommun