Kommuncheferna får förmånliga bilavtal

Uppdaterad
Publicerad

Torsbys högt uppsatta chefer har förmånliga bilavtal med kommunen. Leasingbilarna kostar över en halv miljon per år, och snart kan cheferna få fler förmåner.

I Torsby kommun finns nio så kallade förmånsbilar som används både i tjänsten och privat. Bland dem som försetts med bilarna finns kommunchefen, HR-chefen, socialchefen, skolchefen, ekonomichefen, näringslivschefen och så kommunalrådet själv.

Bilarna som kommunen leasar ska se till så att chefer och nyckelpersoner i Torsby kommun trivs och inte slutar. Det sker samtidigt som framförallt skolan i kommunen har stora sparkrav på sig.

Torsby förmåner

– Vi vill rekrytera de allra bästa chefstjänstemännen som finns att få tag på till den här kommunen, säger kommunalrådet Ann-Katrin Järåsen.

Kostnaderna är drygt en halv miljon per år, plus service, skatt, försäkring och arbetsgivaravgifter då bilförmånen jämställs med lön och ska beskattas som lön.

Lönerna har inte frysts

Beslutet om förmånsbilarna har tagits av kommunstyrelsen och ”...ska finansieras genom att den anställde avstår från löneökning vid lönerevision”. Trots det har chefslönerna inte frysts. Kommunchefen fick nyligen en löneökning på 8 000 kronor till 73 000 kronor i månaden. Även HR-chefen har fått ett lönelyft på 8 000 kronor till 64 400 i månaden.

– Nu är det ju så att vi får lön i efterhand så den prestation vi har gjort fram till sista april i år det är det vi lönesätts för i år. Så nästa års löneprocess kommer att påverkas av förmånsbilar, säger Anders Björck, HR-chef i Torsby.

Stanna kvar-försäkring

I Torsby väntar fler förmåner i form av ett bonussystem för chefer och svårrekryterad personal. Man kallar det för ”stanna kvar-försäkring”. Den som är kvar på jobbet i tre, fyra eller fem år ska få en bonus utöver lön och eventuell tjänstebil.

Ännu har de avtalen inte tecknats, men det finns beslut på att bonussystemet ska införas. Och enligt Anders Björck är det viktigt.

– Det är en del av rekryteringssprocessen och processen att behålla personal, säger han.

Men alla kommunstyrelsens ledamöter har inte riktigt koll på sina beslut.

Hans Lindberg (V) säger att han bara hängde med när beslutet togs och att han inte känner till vilken omfattning förmånerna har fått.

– Jag är oerhört besviken på HR-avdelningen som inte gett oss någon som helst information, säger han.

Hans Lindberg säger att han efter det här överväger att lämna politiken.

– Jag vet inte hur jag ställer mig, jag är tveksam till att fortsätta med det här, säger han.

Tidigare avslöjanden

I våras kunde SVT Nyheter Värmland berätta om Torsbys konferenser för hundratusentals kronor på lyxanläggning med frikostig alkoholrepresentation. Ett avslöjande som fick kommunen att se över sin alkoholpolicy.

Så arbetar vi

SVT:s nyheter ska stå för saklighet och opartiskhet. Det vi publicerar ska vara sant och relevant. Vid akuta nyhetslägen kan det vara svårt att få alla fakta bekräftade, då ska vi berätta vad vi vet – och inte vet. Läs mer om hur vi arbetar.

Torsby förmåner

Mer i ämnet