– Händelsen inträffade före min tid, men i dag finns det ingen på boendet som säger att man inte får ha vilka kläder man vill, säger boendets föreståndare till nyhetsbyrån Siren.

Som en åtgärd ska nu personalen utbildas både i HBTQ-frågor och i tvångs- och begränsningsåtgärder. Föreståndaren vill att frågor om etik och värdegrund lyfts upp på regelbunden basis.

– Det är alltid nyttigt att vara uppdaterad i hur olika personer uttrycker sig. Att reflektera över hur vi uppfattar varandra och våra olika perspektiv och förförståelser, säger föreståndaren.

En ny enhetschef har anställts efter händelsen för att säkerställa att personalen har den kompetens och insikt i verksamhetens rutiner som krävs, enligt anmälan.