I slutet av september gjordes en lex Sarah-anmälan av vård- och omsorgskontoret. Allvarliga missförhållanden hade rapporterats från ett gruppboende.

– Vi har också tittat bakåt i tiden och sett att vi har haft flera allvarliga händelser. Så vi har valt att göra den här genomlysningen för att förebygga och förhindra missförhållanden, säger Helen Franzén, socialt ansvarig samordnare på Norrköpings kommun.

”Slagit och lagt ned personer”

På det gruppboende som lex Sarah-anmäldes hade både psykiska och fysiska övergrepp begåtts.

– Det har dels varit verbala kränkningar av personernas funktionsnedsättningar, dels fysiska övergrepp i form av att man hållit fast dem och slagit och lagt ned personer.

Kompetensbrist

En utredning gjordes, som nu ska sändas till Inspektionen för vård och omsorg (IVO), som visar på brister i medarbetarnas kompetens samt brister i ledningen. Missförhållandena bedöms som allvarliga eftersom de pågått en längre tid och ett flertal åtgärder vidtas nu:

Flera medarbetare har arbetsbefriats och de har ersatts av erfaren personal från andra enheter. Tydligare rollbeskrivningar och delat ledarskap ska införas. Arbetsmetoder som är anpassade för de boende ska tas fram och ett systematiskt värdegrundsarbete genomföras.

Extern utredare

Det som skett på ovan nämnda boende, tillsammans med tidigare händelser, har lett till att kommunen nu tillsätter en extern utredare för att genomlysa verksamheter för personer med funktionsnedsättning.

Granskningen startar nu i december och ska pågå i tre månader. Utredaren har tidigare bland annat arbetat som socialchef och har haft tidigare utredningsuppdrag.

– Vi hoppas förstås att vi inte ska hitta fler allvarliga missförhållanden, utan kanske till och med goda exempel. Det här gör vi för att förhindra och förebygga ytterligare missförhållanden, säger Helen Franzén.