– Det är anmärkningsvärt, säger Niclas Sundell som är chefsjurist vid hyresgästföreningen.

Hyreslägenheter står tomma – mitt i centrala Umeå

Uppdaterad
Publicerad

Ett tjugotal lägenheter står outhyrda i centrala Umeå. Hyresgästföreningen vill nu få till en tvångsförvaltning av de två husen som ägs av Näslunds fastigheter.

– Här pratar vi också om att man sätter stopp för folk att få en bostad i en kommun dit folk vill flytta, säger Niclas Sundell, chefsjurist vid hyresgästföreningen.

Det som hyresgästföreningen lutar sig mot är bostadsförvaltningslagen. Den säger att om man bedriver verksamhet med hyreslägenheter är man skydlig att hyra ut dem eller om man kraftigt misskött sina hyreshus kan det också bli aktuellt med tvångsförvaltning.

– Det är anmärkningsvärt att han inte hyr ut sina lägenheter. Om antalet nu stämmer cirka 20 lägenheter så är det 120 000 kronor i månaden som han går miste om och det är väl han eget problem. Men här pratar vi också om att man sätter stopp för folk att få en bostad i en kommun dit folk vill flytta, säger Niclas Sundell.

Tidigare svartlistad hyresvärd

Näslunds fastigheter har tidigare hamnat på tidningen Hem och Hyras svarta lista över Sveriges 20 sämsta hyresvärdar.

– Det har varit massor av ärenden hos den här fastighetsägaren. Det har bland annat varit tvister om andrahandsuthyrning fast hyresgäster har haft giltiga skäl. Ägaren har också haft ett mycket dåligt bemötande mot sina hyresgäster och bett dem fara mot varmare trakter, säger Niclas Sundell som är chefsjurist vid hyresgästföreningen.

Fallet med Näslunds fastigheter ska upp i hyresnämnden i början på maj då tas också beslutet om det blir tvångsförvaltning eller inte.

SVT Nyheter har talat med Näslunds fastigheters ägare Staffan Näslund men han avböjer bestämt att kommentera ärendet.

Så arbetar vi

SVT:s nyheter ska stå för saklighet och opartiskhet. Det vi publicerar ska vara sant och relevant. Vid akuta nyhetslägen kan det vara svårt att få alla fakta bekräftade, då ska vi berätta vad vi vet – och inte vet. Läs mer om hur vi arbetar.