Johan Söderling (S), kommunalrådet, menar att man har varit medveten om problemen på ishallen. Foto: SVT

Politikerna: ”Vi har prioriterat annat än ishallen”

Publicerad

Omklädningsrummet i Vännäs ishall har stängts efter att ungdomar klagat på dålig luft – som de misstänker att de blivit sjuka av. Kommunen har vetat om problemen i flera år men har inte gjort något åt det.

– Det handlar ju om prioriteringar när vi i kommunen ska göra våra investeringar så det är ju på grund av att vi har varit tvungna att prioritera annat före ishallen, säger Ulf Eriksson (C) , vice ordförande i kommunstyrelsen.

Begagnad barack

Omklädningsrummet finns i en begagnad barack som ursprungligen ställdes dit begagnad i slutet på 1990-talet som en tillfällig lösning på bristen på omklädningsrum. Men när Vännäs kommun tog över driften blev den permanenta lösningen att klä in baracken i plåt, och sedan dess har har den fått stå där medan skicket har blivit allt sämre.

”Ingen överraskning”

– Senast för tre år sedan var jag nere och tittade på de omklädningsrummen, och tänkte att de där tar vi bort. Men då utifrån trycket på verksamheten så ville man ändå ha dem kvar. Så då står vi idag i den här situationen som inte kommer som någon överraskning alls, för jag tyckte att det såg otjänligt ut redan då, säger Johan Söderling (S), kommunalråd.

Söderling pratar också om prioriteringar som svar på frågan om varför lokalen ändå har varit i bruk sedan dess. Men nu ska ishallen utredas ordentligt och hela fastigheten ska besiktas innan något beslut tas.

Hoppas på lösning

– Samhällsbyggnadschefen har fått ett uppdrag att ta fram underlag för att vi politiker ska kunna se hur vi ska lösa situationen, så att verksamheten får de lokaler de behöver. Vår arbetsplan är att vi ska hitta en lösning till nästa höst då säsongen drar igång, säger Johan Söderling.

Så arbetar vi

SVT:s nyheter ska stå för saklighet och opartiskhet. Det vi publicerar ska vara sant och relevant. Vid akuta nyhetslägen kan det vara svårt att få alla fakta bekräftade, då ska vi berätta vad vi vet – och inte vet. Läs mer om hur vi arbetar.