Enligt svensk lag har alla rätt att prata med en journalist om missförhållanden på sin arbetsplats i syfte att det ska publiceras. Men rättigheterna är extra starka för offentliganställda som även har rätt att bryta mot tystnadsplikten.

Ny opinionsundersökning

Nu visar en undersökning, som Ipsos gjort på uppdrag av flera nyhetsredaktioner i länet, att bara hälften av de tillfrågade vågar kritisera sin arbetsgivare offentligt om allvarliga missförhållanden. 26 procent svarar att de inte skulle våga kritisera arbetsgivaren och 21 procent att de inte vet.

Och nästan var tredje offentliganställd skulle inte skulle våga vända sig till media -  även om det råder missförhållanden på deras arbetsplats.

Det är opinionsföretaget Ipsos som genomfört längre intervjuer med 303 personer som är anställda inom kommuner och på Region Västerbotten.

Gemensam granskning

Under två veckor granskar SVT Nyheter Västerbotten tillsammans med andra medier i länet om det finns en utbredd tystnad inom kommun, landsting och stat.