– Det vanligaste vi ser är att man uppger att man har överdrivit sin titel och ansvarsnivå, säger Elin Holthe vid rekryteringsföretaget Randstad.

Enligt Holthe är det svårt att säga om modifikationer i cv:t ökat eller minskat den senaste tiden.

– Det har nog alltid förekommit att vissa överdriver lite, säger hon.

Förskönar sanningen

Peter Angerbjörn arbetar med bland annat bakgrundskontroller på säkerhetsföretaget CRD protection. Han ser en viss ökning av förskönade cv:n.

– Jag kan inte ge ett statistiskt säkert svar men vår kvalitativa bedömning är att det inte har minskat, snarare har det ökat.

– Det vanligaste är att ge ett sken om att man har genomgått en hel utbildning även om man bara har genomgått mindre delar, tillägger han.

”Man är naiv”

För att en arbetsgivare ska upptäcka lögner krävs det kontroller och resurser. Om felaktigheter uppdagas kan man bli uppsagd och i värsta fall kan det bli tal om skadestånd och åtal om bedrägeri, säger Peter Angerbjörn.

– Jag bedömer att risken för att bli upptäckt är ganska liten eftersom man i allmänhet inte gör särskilt mycket kontroller i Sverige. I Sverige finns det en godtrogenhet, man är naiv och vill inte misstänkliggöra människor.