Sörmland

Nyköping har högst sjukfrånvaro i Sörmland

Uppdaterad
Publicerad

Nyköping är den kommun i Sörmland som har högst sjukfrånvaro blandkommunanställda. Trosa har lägst sjukfrånvaro.

Enligt statistik från Sveriges kommuner och regioner, SKR,  gällande anställda med ordinarie arbetstid i kommun- och regionsektorn ökade sjukfrånvaron i Sverige 2022 jämfört med året innan. I Sörmland har Nyköping högst sjukfrånvaro.

– Det blir en arbetsmiljöpåverkan. Det ökar stress och det blir problematik att planera och styra. Så det finns bara negativa effekter av en hög arbetsrelaterad sjukfrånvaro i en kommun, säger Katarina Högström Hadfy, HR-chef Nyköpings kommun.

Måste våga prata

Nyköping arbetar nu intensivt med att höja kunskapen om arbetsrelaterad ohälsa och höja kompetensen hos chefer, medarbetare och skyddsorganisationer. Kommunen menar också att de fört upp frågan på agendan och att våga prata om det är grunden till förbättring.

– Det ska vara arbetsplatser som är hållbara över tid, säger Katarina Högström Hadfy.

I klippet ovan berättar HR-chefen om orsakerna bakom Nyköpings sjukfrånvarosiffror.

Kommunernas sjukfrånvaro 2022 (totalt i procent):

Södermanlands län 8,6 

Nyköpings kommun 10,2 

Oxelösunds kommun 10,1 

Vingåkers kommun 9,7 

Flens kommun 8,5 

Katrineholms kommun 8,5 

Strängnäs kommun 8,4 

Eskilstuna kommun 7,8 

Trosa kommun 7,6 

Så arbetar vi

SVT:s nyheter ska stå för saklighet och opartiskhet. Det vi publicerar ska vara sant och relevant. Vid akuta nyhetslägen kan det vara svårt att få alla fakta bekräftade, då ska vi berätta vad vi vet – och inte vet. Läs mer om hur vi arbetar.