Uppsala

Hör förvaltningsdirektören berätta hur kommunen arbetar med problemet. Foto: Ellen Pan

Undersökning: Socialsekreterare undviker insatser på grund av hot och rädsla

Uppdaterad
Publicerad

Hot och rädsla kan leda till att socialsekreterare undviker rätt insatser, visar en ny enkät från Akademikerförbundet SSR.

– Det är otroligt allvarligt, säger Tomas Odin, förvaltningsdirektör på Uppsala kommun.

”Har man, i ärenden som du arbetat med, undvikit att ingripa enligt LVU på grund av hot eller rädsla?”

Tolv procent av de tillfrågade i Uppsala län svarade ja på den frågan. På riksnivå ligger siffran på sju procent.

– Det är helt oacceptabelt att en svensk myndighet låter bli att fatta beslut på grund av hot, säger Tomas Odin.

Förra året rapporterades 26 hotfulla situationer mot socialsekreterare i Uppsala kommun. Det innebär en ökning sedan 2019 då 18 incidenter rapporterades. Under 2021 har hoten minskat, vilket kommunen tror kan bero på pandemin. Man arbetar numera aktivt med att stoppa otillbörlig påverkan.

Om enkäten

  • Akademikerförbundet SSR skickade ut enkäten till 3 500 medlemmar.
  • Av dessa var det 482 som svarade att de arbetade med barn och unga i ett av polisen definierat utsatt område, riskområde eller särskilt utsatt område.
  • Sju av tio svarade att de utsatts för hot indirekt eller direkt i sitt arbete som socialsekreterare.
  • Sju procent svarade att de undvikit att ingripa enligt LVU på grund av hot eller rädsla.

Vad det är som skrämmer socialsekreterarna framgår inte av enkäten. Men enligt Heike Erkers, ordförande i Akademikerförbundet SSR, kan det delvis vara ett resultat av en ökande grov våldsbrottslighet där kriminella aktörer tagit sig rätten att styra det offentliga rummet.

Enkäten ska inte ses som en representativ enkät, utan som en ”snabbintervju” av 480 socialsekreterare i utsatta områden.

Relaterat

Så arbetar vi

SVT:s nyheter ska stå för saklighet och opartiskhet. Det vi publicerar ska vara sant och relevant. Vid akuta nyhetslägen kan det vara svårt att få alla fakta bekräftade, då ska vi berätta vad vi vet – och inte vet. Läs mer om hur vi arbetar.