Det har varit flera avhopp från tunga poster kopplade till längdlandslaget de senaste månaderna. Den förste som valde att lämna var landslagschefen Rikard Grip som slutade i slutet av mars. Därefter har ytterligare fyra personer lämnat (se faktarutan). Den senaste blev chefen för längdlandslaget Jonas Peterson som i lördags, fyra månader efter att han tillträtt, fick lämna jobbet.

Beslutet att göra sig av med Peterson kritiserades av landslagsåkaren Viktor Thorn.

– Han har i alla fall mitt stöd. Jag tycker att det är dåligt skött av förbundet, sa Thorn till SVT Sport under lördagskvällen.

Blomquist: ”Komplext”

SVT:s längdexpert Anders Blomquist säger att frågan är komplex.

– Dessutom är det ett stort förbund. Ideella krafter i ungdomsverksamheten ska mötas med den professionella där det handlar om att bli bäst i världen. I det här fallet, när alla ledningsfunktioner blivit utbytta med kort varsel, så har man tappat greppet totalt. Det är otroligt dåligt skött av ledningen att låta det gå så långt och så nära inpå säsongen.

Vad säger det här om läget i skidförbundet just nu?

– Det är uppenbart att det inte stämmer. Bilden som de visat upp det sista halvåret är inte riktigt korrekt. Man har problem med nyckelfunktioner och att styra verksamheten mot de mål som de har satt. I första hand är det förbundsdirektörens (Ola Strömberg) ansvar att se till att det görs på ett bra sätt, i andra hand styrelsens ordförande (Karin Mattsson Weijber). I det här fallet känner jag att de har tappat greppet.

När kom brytpunkten där det vände mot, som du ser det, fel håll?

– Redan i våras var det skakigt med många rykten och utvärderingar som drog ut på tiden. Det kändes som att de tappade greppet redan då. Det signalerades ingen tydlighet eller vilja.

En nödlösning

Blomquist tycker också att det är av yttersta vikt att utveckla herrarna. Han säger också att han hoppas att det inte påverkar åkarna.

Ersättare för Peterson blir Karin Ersson och Lars Selin. Två kompetenta brickor i förbundet, men ändå ingen optimal lösning.

– Det här är en paniklösning. Det är bra människor som finns i verksamheten och de är beredda att göra ett bra jobb. Men det förändrar inte att det är en paniklösning och det är ingen kritik mot varken Karin eller Lars, säger Blomquist.