Få kommuner i Sverige tar reda på om den personal som jobbar med äldre är vaccinerad.

Tommy Iseskog, universitetslektor och expert på arbetsrätt, tycker att det är förvånande.

– Det är naturligtvis överraskande. Det beror förmodligen på bristande kunskaper och kanske lite feghet. I värsta fall beror det på brist på vaccinerad personal, säger han. 

Men man får ju bestämma själv om man ska vaccinera sig?

– Individen kan välja att inte vaccinera sig, men då är man inte kompetent för arbetsuppgifterna. Jämför med en byggarbetsplats där man har krav på hjälm – man kan inte tvinga någon att ha hjälm men i fysisk mening, men man kan konstatera att du inte kan ha det jobbet, säger Tommy Iseskog.

Se mer av intervjun i klippet ovan.