Javascript är avstängt

Javascript måste vara påslaget för att kunna spela video
Videolla tutkija Anni Erlandsson kertoo lisää uudesta väitöskirjatutkimuksesta. Foto: TT/SVT

Tutkimus: Ulkomaalaistaustaisia miehiä syrjitään työnhaussa naisia enemmän

Uppdaterad
Publicerad

Miespuolinen työnhakija, jolla on ulkomaalaiselta kuulostava nimi, saa harvemmin myönteisiä vastauksia työhahemuksiinsa kuin naispuolinen tai hakija, jolla on ruotsalainen nimi. Tämä käy ilmi Tukholman yliopiston sosiaalitutkimuksen laitoksen uudesta väitöskirjatutkimuksesta.

Uudessa tutkimuksessa selvitettiin järjestelmällistä syrjintää sellaisia henkilöitä kohtaan, joiden nimet kuulostivat ulkomaalaiselta. Tutkijat ovat selvittäneet rekrytoinnin ensimmäistä vaihetta ja analysoivat vastauksia yli 5600 kuvitteelliseen työhakemukseen eri työnantajille.

– Tutkimuksessa on katsottu noin 20 eri ammattia, eli tämä on siinä mielessä suhteellisen kattava tutkimus, sanoo tutkija Anni Erlandsson.

Systemaattista syrjintää työmarkkinoilla

Väitöskirjatutkimuksessa ei ole seurattu mitkä mekanismit vaikuttavat syrjintään. Tulokset osoittavat, että ulkomaalaiselta kuulostavat miespuoliset työnhakijat kokevat enemmän syrjintää, mitä ulkomaalaiseta kuulostavat naisnimet. Ruotsalaisnimisten hakemukset saivat eniten positiivista palautetta.

– Aikaisemmissa tutkimuksissa emme ole löytäneet mitään viitteitä systemaattisesta sukupuolisyrjinnästä syrjinnästä, joka perustuu vanhemmuuteen, sanoo Anni Erlandsson.

Lokal. Lättanvänd. Opartisk. Ladda ner appen nu!

Hämta SVT Nyheter i App StoreLadda ned SVT Nyheter på Google Play

Så arbetar vi

SVT:s nyheter ska stå för saklighet och opartiskhet. Det vi publicerar ska vara sant och relevant. Vid akuta nyhetslägen kan det vara svårt att få alla fakta bekräftade, då ska vi berätta vad vi vet – och inte vet. Läs mer